
Aus groben Notizen zu überzeugenden Leistungsbelegen: Mit diesem KI-Prompt meistern Sie Ihr Performance Review
Die meisten Performance Reviews scheitern nicht an schlechter Arbeit, sondern an einer schlechten Beschreibung. Dieser Prompt wendet die XYZ-Formel an – „Erreichte X, gemessen an Y, indem Z getan wurde“ – um aus unstrukturierten Notizen wirkungsorientierte Bullets zu machen, die Beförderungsanträge unbestreitbar machen.









