Google pierde a cuatro investigadores senior de IA con Anthropic y OpenAI en seis días

Google ha perdido a cuatro de sus investigadores de IA más senior en un lapso de seis días, una concentrada salida de talento que marca una nueva intensidad en la guerra que la industria libra por la experiencia en IA, según reportan TechCrunch y Bloomberg.

La salida más prominente es la de John Jumper, director en Google DeepMind, quien anunció que se va para unirse a Anthropic tras casi nueve años en la empresa. Jumper ganó el Premio Nobel de Química 2024 junto al CEO de DeepMind, Demis Hassabis, por su trabajo en AlphaFold, el sistema de IA que predice estructuras de proteínas 3D a partir de secuencias de aminoácidos. Su anuncio, publicado el 19 de junio, confirmó que tomaría un tiempo para recargar energías antes de comenzar en Anthropic.

Dos contribuyentes más de Gemini se van

Bloomberg reportó el 24 de junio que Jonas Adler y Alexander Pritzel — ambos descritos como contribuyentes clave del modelo Gemini de Google — también se dirigen a Anthropic. Adler trabajó en los esfuerzos de codificación con IA de Google, la misma área donde Claude Code de Anthropic ha logrado un importante impulso comercial. Pritzel participó en el pretraining, la fase fundacional en la que los modelos aprenden a partir de grandes volúmenes de datos. Ninguna de estas salidas ha sido confirmada públicamente por Google.

Shazeer se va a OpenAI

La salida paralela de Noam Shazeer añade una dimensión aparte. Shazeer, quien ha estado en Google la mayor parte de su carrera desde el año 2000 (excepto tres años construyendo Character.AI, que Google adquirió por 2.700 millones de dólares en parte para traerlo de vuelta), anunció que se va a OpenAI, que está próxima a salir a bolsa. Su pérdida es particularmente significativa: Shazeer co-lideró el desarrollo del modelo Gemini de Google y es ampliamente reconocido como uno de los investigadores más influyentes en la arquitectura Transformer.

Por qué está pasando ahora

El momento coincide con una prima de salida a bolsa bien documentada. A medida que Anthropic y OpenAI se preparan para salir a bolsa, ambas empresas pueden reclutar con paquetes de equity que tienen una liquidez clara y de corto plazo. Para los investigadores que se unieron a Google hace años y cuyo equity se ha consolidado en gran parte, las cuentas han cambiado. Anthropic en particular ha sido agresiva — la empresa está en camino de generar 559 millones de dólares en ganancias operativas en el segundo trimestre de 2026, y su recaudación de fondos le ha dado el capital para competir en compensación.

También hay un factor estructural. Bloomberg reportó que los recursos de GPU en Google fueron reasignados recientemente de proyectos de investigación activos a un equipo con sede en Londres, lo que generó fricción entre investigadores que vieron su trabajo de repente despriorizado. Para investigadores que ya estaban evaluando ofertas, ese tipo de disrupción organizacional puede inclinar la balanza.

La posición de Google

Google no ha comentado sobre las salidas. La empresa conserva una enorme base de investigación y continúa lanzando modelos de frontera — Gemini 3.5 Pro, aunque retrasado de junio a julio, sigue siendo un benchmark líder en rendimiento. Pero la pérdida de cuatro investigadores seniors visibles en rápida sucesión es un golpe reputacional que va más allá de los individuos involucrados. Señala, con precisión o no, que Google ya no es el destino predeterminado para el mejor talento en IA.